员工的第2份劳动合同到期的处理-730问答 -HR730-人力资源资讯早餐

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嗨皮珊（ TPM ）经济补偿金与赔偿金
员工的第2份劳动合同到期的处理「广东」
员工的第2份固定期限的劳动合同到期了，公司不想续签时，公司可否主动支付经济补偿金N便可终止劳动关系？

似乎目前全国仅上海可以如此操作。

如果上海以外的公司想要终止第2份合同的话，有什么操作方法可以实现以经济补偿金终止合同吗？

谢谢！
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1
保华律师事务所   特邀律所

嗨皮珊   等人赞同

首先，确实除上海以外的绝大部分地区，在第二次劳动合同到期时，如果员工提出续签，公司没有选择终止合同的余地。广东地区就是不能终止的。

其次，由于我国劳动法解雇理由法定，因此除了法定的解除或终止理由以外，公司没有更好的办法单方解除。因此，比较好的方式还是尝试与员工达成协商解除协议。

2023-04-15 20:06 发表

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