730问答 > 问题详细
HR表述及展示相关数据:员工所在工作场地条件属实比其他工作场所艰苦,故针对在该场所工作的员工发放驻场补贴,自驻场补贴开始发放以来,每月该场所领导均会统计所在场所工作员工的具体出勤情况数据给人力资源部,按相应考勤情况发放补贴。
对于工伤这种情况,按公司对于这笔费用的发放规则,是应该视同缺勤按比例发还是全勤发放?
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保华律师事务所 特邀律所
2022-07-29 18:41 发表
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