不晓得你的问题是什么？
第一：你属于事业单位聘用合同用工还是劳动关系用工，是否有签订劳动合同
第二：你已经达到法定退休年龄，劳动关系已无存在，应形成劳务关系。
第三：针对你的问题维权路径为：劳动监察投诉-->申请仲裁-->提起诉讼
山东省高院关于适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《中华人民共和国劳动合同法》若干问题的意见 【鲁高法[2010]84号】
15、下列争议，不属于劳动争议：
（2）用工单位招用已超过法定退休年龄或者已享受退休待遇的人员而发生的争议；
2018-03-31 07:59 发表
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