劳动合同法第47条提及的超过上年度月平均工资三倍的,向劳动者支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,最长不超过12个月的规定起始时间是自2008.1.1起开始计算的新规则,不包含2008年之前,涉及分段计算问题,分段问题参考劳动合同法第97条。所以2008.1.1以后入职的至今为止也不可能会超过12个月,要到2020年以后了。 你所提及的20年包含了2008年前的情况。
具体分段计算规则可参考如下文章的详细解说:
https://mp.weixin.qq.com/s/gn_LR34f7bybXt8MCGsTQQ
2017-12-16 08:26 发表