被公司解除劳动合同的员工能拿当年年终奖吗-730问答 -HR730-人力资源资讯早餐

730问答 > 问题详细

牛牛（黑妞 HR ）工资支付劳动合同的解除
被公司解除劳动合同的员工能拿当年年终奖吗「广东深圳」
如果公司与员工协商一致解除劳动合同，还有几个月就到了发年终奖的时候，公司年年都有年终奖，今年发布的年终奖方案里写了一条，公司主动解除劳动合同的也无年终奖，不知员工如果主张发放年终奖，可否得到法律支持？
（1）个回答收藏分享

3
邹兵   特聘专家

CAPSA  Belinda  linna   等人赞同

根据<深圳市员工工资支付条例>>第十四条规定，劳动关系解除或者终止时，员工季度奖、年终奖等等支付周期未满的工资，按照员工实际工作时间折算计发。所以，该员工有权主张按实际工作时间折算发放年终奖，该诉求有法律依据，会获得支持。

2016-09-27 15:53 发表

请登录后发布您的回答？没有账户？注册一个。

新手上路提问规则

更多>入驻专家

董保华特聘权威

中国法学会社会法研究会副会长

郭文龙特聘权威

中国社会法研究会理事

保华律师事务所特邀律所

张宪民特聘权威

中国社会法研究会理事

段海宇律师特聘专家

广东瀛尊律师事务所劳动法服务中心主任

热门标签