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secom 医疗保险病假及医疗期
职工患病医疗期待遇「广东深圳」
各位专家：

请问我公司职工本公司连续工作6年零3个月，（其他公司工龄无法核对无社保记录）身体检查患癌症，现在申请休医疗期。可休息最长医疗期限有多久？医疗期内，深圳市的待遇应该如何支付？谢谢
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何志杰   特聘专家

Lolali.mao   等人赞同

根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的规定，员工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据员工实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。其中，实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
因此，在不考虑该员工在其他公司的工作年限的情况下，该员工可享受6个月的医疗期。在医疗期间，公司应当按照不低于员工本人正常工作时间工资的百分之六十支付病伤假期工资，但不得低于最低工资的百分之八十。

2017-05-11 14:17 发表

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