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  • 段海宇律师   特聘专家     

    大海007   等人赞同

    劳动合同到期,如果是因为用人单位的原因不续签的,用人单位须支付终止劳动合同的经济补偿。补偿标准为N。

    2017-04-17 14:24 发表  

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