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Amy （乔达国际货运代理（深圳）有限公司人力资源助理经理）劳动合同的解除经济补偿金与赔偿金
员工在其他公司任董事，不过业务与我们公司的业务不相似，请问公司可以这个理由与员工解除劳动合同，不给任何补偿吗？「广东深圳」
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段海宇律师 特聘专家

该员工在外兼职，根据《劳动合同法》第三十九条第四项“劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的”，用人单位可以解除劳动合同的规定，贵公司在能够证明其兼职对完成本单位的工作任务造成严重影响或者经贵公司提出，其拒不改正的，才可以解除劳动合同并无需支付经济补偿。

2017-01-15 12:13 发表

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