职务免职后，能否直接降薪？-730问答 -HR730-人力资源资讯早餐

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方方劳动合同变更
职务免职后，能否直接降薪？「贵州」
原部门负责人因工作达不到公司预期要求，公司发文免去其负责人职务，公司是否可以相应的降低薪酬？以发文形式的职务免职是否会被定义为公司单方面调岗？
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保华律师事务所 特邀律所

问题1：如果公司因员工不能胜任为由将其免职，可以相应的对其降低薪酬，但是公司需要证明员工属于劳动合同法第四十条意义上的“不能胜任”的情况。

问题2：任何形式的职务免职行为都会被定义为公司单方调岗。

2021-06-29 11:28 发表

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