超过退休年龄员工的社保问题

我公司(地点在广东)有一名女员工已达到55岁，超过退休年龄，但她的社保没有买满15年，所以不能享受养老保险，对于我公司来说，留下她继续为公司工作是否存在法律风险?

董保华工作室 2013年01月28日案例实务

问：我公司(地点在广东)有一名女员工已达到55岁，超过退休年龄，但她的社保没有买满15年，所以不能享受养老保险，她个人现在唯一的收入就是在我公司做清洁工获得工资。对于我公司来说，留下她继续为公司工作是否存在法律风险?

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