一个周六的下午,十来个男女聚集在东京市中心一个普通的房间里,专心致志地讲述着事关他们未来职业生涯的问题。他们不属于同一家机构,这项活动与他们的工作也没有直接关系。这次聚会是为患有情绪障碍症者提供支持的非营利组织MDA Japan运作的一个项目的环节。项目参与者怀着一个共同的目标:在经受抑郁症折磨之后,能够重新回到工作岗位上。
他们的任务是回答向他们提出的有关他们经历的问题。每个成员轮流总结组里其他人的回答。在回答同事们对其病症的反应时,有个人说道:“我的上司对我说,‘你并不抑郁。’”
有一些人说自己的经理很有同情心,但也有一个人说经理表现得很愤怒,说什么“我这么关照你,你却辜负了我。”
参与者都是大学毕业生,其中有些毕业自几所日本最知名的院校,目前在大公司和政府机构供职。
在一个小时的活动中,他们讨论了工作中的压力、睡眠障碍和胸痛等问题。
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