混合办公迎来积极效应，未来普及到底行不行？

不用通勤，在家就能工作？2019年以前，这只是一部分公司浅尝辄止的探索。眼下，远程办公成为全球推行的工作场景。近日，携程集团发布了其实施混合办公模式两周年的数据报告，报告中提到多项混合办公模式对于企业管理以及员工满意度的正面影响。有观点指出，这份报告不仅揭示了混合办公对现代工作环境的深远影响，也为未来工作模式的发展趋势提供了洞见。

观点一：有效拓宽了人才招聘地理边界

携程的数据报告显示，自实施混合办公以来，员工的整体满意度显著提升，工作与生活的平衡达到了前所未有的水平。具体而言，减少了通勤时间，员工得以将更多精力投入到工作和个人生活中，工作效能与创造力均有所增强。

不仅如此，该模式还有效拓宽了人才招聘的地理边界，使得企业能够吸纳全球范围内的优秀人才，进一步提升了企业的竞争力。

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