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2013年9月30日乔峰于入职某汽车服务公司，担任展厅经理，从事对汽车展厅销售人员的管理工作。
2021年3月、4月乔峰未出勤，通过钉钉系统请休假,其中未获得批准的请假记录为：4月11日、12日、15日至17日、19日至23日，以照顾家人等为由请休的事假。双方针对未获批事假的沟通记录包括钉钉系统沟通、微信沟通。
2021年4月15日公司向乔峰邮寄《限期返岗通知书》，通知乔峰于2021年4月16日按时到岗上班并告知相应后果。乔峰未回岗工作。
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基本案情
2013年9月30日乔峰于入职某汽车服务公司，担任展厅经理，从事对汽车展厅销售人员的管理工作。
2021年3月、4月乔峰未出勤，通过钉钉系统请休假,其中未获得批准的请假记录为：4月11日、12日、15日至17日、19日至23日，以照顾家人等为由请休的事假。双方针对未获批事假的沟通记录包括钉钉系统沟通、微信沟通。
2021年4月15日公司向乔峰邮寄《限期返岗通知书》，通知乔峰于2021年4月16日按时到岗上班并告知相应后果。乔峰未回岗工作。
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