职工在职期间违反竞业限制约定是否应承担责任？

当员工在职期间另起炉灶，设立与公司经营范围重合的新公司，并拉同事入职，违反竞业限制约定，公司能向员工主张赔偿吗？本文通过两个案例说明这一问题。

2023年10月29日 HR资讯

职工在职期间违反竞业限制约定是否应承担责任？

员工在职期间另起炉灶，设立与公司经营范围重合的新公司，并拉同事入职，违反竞业限制约定，公司能向员工主张赔偿吗？下面通过两个案例说明这一问题。

案例一：

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