搜索通常情况下，员工上下班途中发生交通事故，认定为工伤问题不大。《工伤保险条例》第十四条规定：职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。该规定仅针对的是适龄劳动者，与用人单位之间是劳动关系。那么，达到退休年龄人员上下班途中发生交通事故是否可以认定为工伤呢？
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通常情况下，员工上下班途中发生交通事故，认定为工伤问题不大。《工伤保险条例》第十四条规定：职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。该规定仅针对的是适龄劳动者，与用人单位之间是劳动关系。那么，达到退休年龄人员上下班途中发生交通事故是否可以认定为工伤呢？
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