搜索我国人口老龄化程度日益深化，超龄劳动者在用人单位就业已成为常态。然而，我国现行劳动法体系形成于上个世纪，在应对这一现象方面存在不少挑战。本文针对实践中超龄劳动者问题进行分析。
超龄劳动者用工关系性质认定
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我国人口老龄化程度日益深化，超龄劳动者在用人单位就业已成为常态。然而，我国现行劳动法体系形成于上个世纪，在应对这一现象方面存在不少挑战。本文针对实践中超龄劳动者问题进行分析。
超龄劳动者用工关系性质认定
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