企业可以要求员工转发朋友圈吗?

用人单位规定劳动者需在朋友圈转发推送企业宣传信息,而劳动者未能完成该任务,用人单位能否以此为由解除劳动合同?本文将通过具体案例,以案释法回答上述问题。

企业可以要求员工转发朋友圈吗?

网络社交时代,许多人喜欢在朋友圈里分享生活中的喜怒哀乐,但如果员工被公司要求转发广告,劳动者是否有拒绝的权利?

案情回顾

2013年11月16日,陈某到某妇产医院从事驾驶员工作。后合同到期双方续订劳动合同,合同期限为2017年10月23日至2022年10月22日。

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