有纹身就不配找工作吗?
近来,一女孩在求职过程中,尝试面试了一个销售顾问岗,在个人气质及业务能力均可满足用人需求的前提下,最终因有纹身问题而被拒。
这一情况在求职圈激起了剧烈争论,有人观点明晰“这是正常的招聘条件限制,你有纹身的自由,公司也有拒绝的自由”;也有人态度坚决“这就是歧视,纹身并不能代表什么,封建思想害人!”
众人争论的焦点无疑落在了一个问题之上:招聘歧视和招聘限制条件的边界在哪呢?
......
有纹身就不配找工作吗?
近来,一女孩在求职过程中,尝试面试了一个销售顾问岗,在个人气质及业务能力均可满足用人需求的前提下,最终因有纹身问题而被拒。
这一情况在求职圈激起了剧烈争论,有人观点明晰“这是正常的招聘条件限制,你有纹身的自由,公司也有拒绝的自由”;也有人态度坚决“这就是歧视,纹身并不能代表什么,封建思想害人!”
众人争论的焦点无疑落在了一个问题之上:招聘歧视和招聘限制条件的边界在哪呢?
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