单位做得严丝合缝,劳动者主张加班费未获支持!

本案中,考勤记录不等于存在加班事实,单位有明确加班审批制度,劳动者仅以考勤记录主张存在加班事实的,不予支持。

单位做得严丝合缝,劳动者主张加班费未获支持!

基本案情

2018年10月23日,冯某与宜兴硅谷电子科技有限公司(以下简称硅谷公司)签订《劳动合同》。2017年6月,硅谷公司经召开职工代表大会,决议通过《员工手册》,该员工手册就加班审批制进行了相关规定。2021年2月,冯某提出辞职。

后,冯某向宜兴市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求硅谷公司支付加班费等。该委裁决部分支持冯某的仲裁请求。硅谷公司不服,诉至宜兴市人民法院。

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