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张三系甲公司销售，双方口头约定每周工作6天，每天工作8小时。
甲公司销售日常行为规范载明“违规操作、虚假拜访经总部查实：第一次罚款500，第二次开除”，而该规范对虚假拜访的认定包括“1、两家拜访时间间隔不足5分钟；2、未营业，填写拜访记录；3、未真实到店（翻拍门头照，未拍门头照），填写拜访记录；4、拜访记录未满2张照片（一张为门头照片带门口，一张为和老板合照或到店照片），拜访记录少于10个汉字；5、老板说对销售记忆不清，没有见到销售。”
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基本事实
张三系甲公司销售，双方口头约定每周工作6天，每天工作8小时。
甲公司销售日常行为规范载明“违规操作、虚假拜访经总部查实：第一次罚款500，第二次开除”，而该规范对虚假拜访的认定包括“1、两家拜访时间间隔不足5分钟；2、未营业，填写拜访记录；3、未真实到店（翻拍门头照，未拍门头照），填写拜访记录；4、拜访记录未满2张照片（一张为门头照片带门口，一张为和老板合照或到店照片），拜访记录少于10个汉字；5、老板说对销售记忆不清，没有见到销售。”
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