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22日，据报道，为着力解决现有培训项目与产业发展匹配不够、培训资源供给不足、技能人才职业发展受限等问题，深圳市日前印发《健全终身职业技能培训制度工作方案》(下称《方案》)，通过七大工作措施，建立覆盖全体劳动者、贯穿劳动者学习工作终身的职业技能培训制度。预计至2025年底，全市技能劳动者占就业人员总量达到30%以上，高技能人才占技能劳动者比例达40%以上。
据了解，这也是落实《深圳建设中国特色社会主义先行示范区综合改革试点实施方案(2020—2025年)》“完善民生服务供给体制”的重要举措之一。
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