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前言
7月18日，江苏、上海、浙江、安徽四省市人社部门共同发布了《长三角地区劳务派遣合规用工指引》（以下简称《指引》）。
该《指引》一出台，网络上就出现了诸如“劳务派遣的冬天来了”、“劳务派遣，全面彻查整治”等等声音。在笔者看来该《指引》并非出台新的政策，仅仅是法律、法规及相关政策中涉及劳务派遣的内容进行了汇总；劳动监察部门针对劳务派遣用工的专项检查、日常巡查、书面审查往年一直都有，从未间断过，并非因为该《指引》的出台才对劳务派遣用工进行整治。笔者在从事律师前曾在劳动监察部门工作过十余年，现在就从一个“老监察”的角度解读一下该《指引》的几个重点内容。
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