疫情封控下，试用期可以延长吗？ -HR730-人力资源资讯早餐

公司在《延长试用期通知》中指出员工不胜任工作，不符合录用条件等，所以要延长试用期2个月，员工签字确认了该延期通知。那么，公司延长试用期的行为已经得到了员工的认可，是不是就没有问题了？

2022年05月19日 HR资讯

一、引子

今年4月份，有位HR和我交流时，透露说他们公司向包括她在内的3/4名员工发了《延长试用期通知》，在通知中指出这些员工不胜任工作，不符合录用条件等，所以要延长他们的试用期2个月，包括这名HR在内的员工都签字确认了该延期通知。

所以她在疑惑，公司延长试用期的行为已经得到了他们的认可，是不是就没有问题了？

二、试用期的相关规定及上海的司法实践分析

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