裁判要旨
为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,无论劳动者是否声明放弃社会保险,用人单位均不能得到豁免。劳动者即使书面承诺因其自身原因不愿缴纳社会保险,该承诺亦违反法律的强制性规定,应属无效。劳动者仍可要求用人单位赔偿失业金待遇损失。
案情简介
刘某于2017年8月1日与天津某劳务有限公司(下称“劳务公司”)签订自2017年8月1日至2020年7月31日止的劳动合同,约定用工单位为天津某物业有限公司(下称“物业公司”)。
期间,刘某出具承诺书:“...劳务公司亦向我告知应按法律规定缴纳各项社会保险,考虑到自身情况,我自愿不缴纳各项社保费用(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险)由此产生后果由本人负责,与公司无关。”
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