用人单位解散,向劳动者支付的是补偿金还是赔偿金?

本案中,劳动者要求用人单位支付赔偿金,因用人单位宣布解散属于客观情况发生重大变化,劳动者的主张未获法院支持。

用人单位解散,向劳动者支付的是补偿金还是赔偿金?

基本案情

2020年4月27日,曾某与辽宁中农力合农业发展有限公司(以下简称中农力合公司)签订劳动合同一份,从事销售专员工作。

2020年9月16日,中农力合公司通知员工公司解散,与曾某解除劳动关系。

2021年12月15日,曾某以要求中农力合公司支付拖欠工资、赔偿金为由向沈阳市大东区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,该委做出不予受理通知后,曾某不服,诉至沈阳市大东区人民法院。

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