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某公司员工黄某因腰肌劳损向公司申请病假，并提供医院开具的建议卧床休养的病假单，在医疗期届满后，公司催告返回岗位工作，员工随即返回岗位，工作一段时间将医疗期对应周期消耗过后，再度以腰部不适为由申请病假，其后病假原因从腰部不适、颈部不适到胃部不适，类型多种多样，且均提供了真实有效的病假单，最终其累计病休时长达两年之久。期间公司安排相关人员至患病员工家进行家访，发现其多次未在家中，电话联系患病员工，员工告知公司其出去游玩，不在家中。
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案情简介
某公司员工黄某因腰肌劳损向公司申请病假，并提供医院开具的建议卧床休养的病假单，在医疗期届满后，公司催告返回岗位工作，员工随即返回岗位，工作一段时间将医疗期对应周期消耗过后，再度以腰部不适为由申请病假，其后病假原因从腰部不适、颈部不适到胃部不适，类型多种多样，且均提供了真实有效的病假单，最终其累计病休时长达两年之久。期间公司安排相关人员至患病员工家进行家访，发现其多次未在家中，电话联系患病员工，员工告知公司其出去游玩，不在家中。
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