搜索“我们有非常多的跨部门合作，‘开会坐在一起却不认识对方是谁’的情况很常见，我经常的做法是，拿起手机，打开他的（飞书）头像，看一眼他的OKR，半分钟就知道他的主要职责和工作重点是什么了。”
——谢欣 字节跳动副总裁
近两年，OKR已经成为HR从业者绕不过去的时髦话题。随着字节跳动在BATJ格局中杀出一条血路以及飞书办公的迅速崛起，OKR也正式飞入寻常百姓家。
所以，什么是OKR？
一、OKR的特点及优势
......
“我们有非常多的跨部门合作，‘开会坐在一起却不认识对方是谁’的情况很常见，我经常的做法是，拿起手机，打开他的（飞书）头像，看一眼他的OKR，半分钟就知道他的主要职责和工作重点是什么了。”
——谢欣 字节跳动副总裁
近两年，OKR已经成为HR从业者绕不过去的时髦话题。随着字节跳动在BATJ格局中杀出一条血路以及飞书办公的迅速崛起，OKR也正式飞入寻常百姓家。
所以，什么是OKR？
一、OKR的特点及优势
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