搜索实践中，用人单位在很多种情形下，不能、不愿或者应对方要求等原因，没有当面送达《解除劳动合同通知书》。在这种情形下，如何确保法律认可的方式将书面材料有效送达对方呢？
一、尽量采取EMS快递《解除劳动合同通知书》
目前国内的快递有很多种，例如EMS、顺丰、申通、圆通、韵达、中通、天天、百世、京东、速尔等。
那么，哪种快递适合寄送书面材料呢？
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实践中，用人单位在很多种情形下，不能、不愿或者应对方要求等原因，没有当面送达《解除劳动合同通知书》。在这种情形下，如何确保法律认可的方式将书面材料有效送达对方呢？
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目前国内的快递有很多种，例如EMS、顺丰、申通、圆通、韵达、中通、天天、百世、京东、速尔等。
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