新业态从业者劳动关系如何认定?

关于快递公司、外卖公司等新业态行业与其雇佣人员的关系是否为劳动关系的问题,实践中存在争议,对此,应审查双方的关系是否符合劳动关系的实质特征予以认定。

新业态从业者劳动关系如何认定?

快递小哥自带车辆“干活”,油费该单位“报销”吗?司机与快递公司之间、外卖骑手与配送站点之间是劳动关系吗?外卖骑手与公司签订了“劳务协议”,还能认定劳动关系吗?眼下,互联网新业态迅速崛起并成为“稳就业”的主力军,与外卖骑手、快递小哥等新业态从业者有关的劳动争议也不断出现。

快递小哥自带车辆,油费该单位负责吗?

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