无底薪+高提成?看似减压实则增负的“优化用工”

保险业、房地产经纪人等行业多采用“无底薪+高提成”计算薪酬的方式。这种模式真的帮助企业节约了成本吗?

无底薪+高提成?看似减压实则增负的“优化用工”
“亲,虽然咱们的工作没有底薪,你也知道咱们这个行业主要是吃提成的。只要你好好干,月入百万不是梦,底薪那一点点钱有什么重要的。”

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