在企业用工管理中如何有效利用电子证据？
在劳动司法实践中，电子数据作为证据形式呈现也越来越常见。因此，用人单位在用工管理中，对于如何管理与运用电子证据，应当给予必要的重视。
随着信息化、数字化与智能化的迅猛发展，无纸化办公受到众多企业的青睐，信息化系统逐渐成为企业的核心竞争力，而电邮、微信等电子沟通方式也已经成为人们提供服务、完成工作任务的重要途径。在劳动司法实践中，电子数据作为证据形式呈现也越来越常见。因此，用人单位在用工管理中，对于如何管理与运用电子证据，应当给予必要的重视。
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