HR注意:这些情形,企业不得安排加班

本文中,笔者为大家收集整理了关于“不得安排加班”的全国及各地的重点法律法规。以供HR们必要时翻阅。

HR注意:这些情形,企业不得安排加班

本文中,笔者为大家收集整理了关于“不得安排加班”的全国及各地的重点法律法规。

先看核心总结

(1)怀孕7个月以上的女职工

(2)哺乳未满一周岁婴儿的女职工

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