调岗需要考虑对职工生活不利影响吗?

调岗的合理性判断有一个重要原则就是权利滥用禁止,遵从这项原则对具体调岗合理性而言,需从哪几个方面进行判断呢?本案提供了好的思路。

调岗需要考虑对职工生活不利影响吗?
调岗的合理性判断有一个重要原则就是权利滥用禁止,遵从这项原则对具体调岗合理性而言,需从哪几个方面进行判断呢?本案提供了好的思路。

......

本文是 HR730 VIP 会员专属内容

请登录

成为VIP会员

  • HR资讯 一周点击 TOP5
发表评论请登录 , 没有账号? 请注册
热门评论