协商解除劳动合同达成一致后的风险解析
众所周知，协商解除劳动合同是最常见、法律风险相对较低的解除方式，许多公司会优先采取协商的方式与员工进行劳动合同解除谈判。那么是不是只要协商达成一致就一定万无一失了呢？
众所周知，协商解除劳动合同是最常见、法律风险相对较低的解除方式，除了员工严重违反公司规章制度、违反公司合规政策等公司不允许协商解除的情形之外，许多公司会优先采取协商的方式与员工进行劳动合同解除谈判。那么是不是只要协商达成一致就一定万无一失了呢?
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