薪酬管理最常见这5大尴尬，你一定遇到过！

薪酬问题历来是企业管理中最敏感的问题。本文中，笔者带领大家一起看看：HR在做薪酬管理中，经常会遇到的一些问题以及解决方案。

2019年10月12日 HR资讯

薪酬问题历来是企业管理中最敏感的问题。为了保证公司具有持续发展竞争力，企业必须对关键岗位的员工提供较高的薪酬，但随之而来的是部分员工会对高收入岗位产生心理不平衡，影响工作的积极性。

那么我们先来看看，HR在做薪酬管理中，经常会遇到的一些问题，以及解决方案。

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