补签或倒签劳动合同的法律效力如何？

补签或倒签劳动合同，能否豁免用人单位双倍工资的法律责任？在国家层面没有明确规定，不同的地方亦有不同的观点和裁审规则，本文结合各地区观点和裁审规则，具体谈谈这个问题。

2019年09月18日专栏

补签或倒签劳动合同的法律效力如何？

问题导入

用人单位补签或倒签劳动合同，是否还应当支付未签订劳动合同的二倍工资差额?

概念解析

1.补签劳动合同

所谓补签劳动合同，是指用人单位与劳动者事后签订劳动合同时，劳动合同的期限将前段未签合同的期间予以覆盖，同时将签订日期写成补签合同的时间。

......

本文是 HR730 VIP 会员专属内容

请登录

或

成为VIP会员

专栏一周点击 TOP5

发表评论请登录，没有账号？请注册。

热门评论