发现员工提交虚假病假单的，可以扣除“请假”期间的工资？

公司在例行回顾中发现有一名员工曾经在数月前提交的一张病假单是虚假的，但是公司已经按照病假工资的标准支付了相应的待遇，那么公司现在是否可以在本月的工资中按照缺勤的标准扣回对应日期的病假工资？

2019年07月22日案例实务

问：

公司在例行回顾中发现有一名员工曾经在数月前提交的一张病假单是虚假的，但是公司已经按照病假工资的标准支付了相应的待遇，那么公司现在是否可以在本月的工资中按照缺勤的标准扣回对应日期的病假工资?

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