职能类、管理类岗位薪酬激励怎么做?

本文中,笔者列举了"绩效得分百分比率法"、"绩效得分区间层差法"、"绩效得分变速连续法"、"强制分布确定绩效等级"四种确定绩效系数的方法。帮助HR们做好职能类、管理类岗位的薪酬激励。

职能类、管理类岗位薪酬激励怎么做?

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