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康某现正在W公司工作，但准备换工作，就参加了Z公司的招聘考试，并在一个月后收到了Z公司的录用Offer。Z公司的录用Offer中明确写明为康某提供的岗位、薪酬、劳动合同签订的相关事宜、应聘人员应予承诺有效期、要约撤销事宜范围等内容，并要求康某迅速办理相关手续到岗。康某接到Z公司的录用Offer后，遂与原单位W公司解除了劳动关系，并在Z公司录用Offer中约定的报到期限内到Z公司报到。
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康某现正在W公司工作，但准备换工作，就参加了Z公司的招聘考试，并在一个月后收到了Z公司的录用Offer。Z公司的录用Offer中明确写明为康某提供的岗位、薪酬、劳动合同签订的相关事宜、应聘人员应予承诺有效期、要约撤销事宜范围等内容，并要求康某迅速办理相关手续到岗。康某接到Z公司的录用Offer后，遂与原单位W公司解除了劳动关系，并在Z公司录用Offer中约定的报到期限内到Z公司报到。
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