劳动力人口老龄化 老年雇员可以帮助填补人才缺口

70多岁的员工正在通过培训和再就业在工作中寻求更深层的意义，并寻求超越自身足迹的社会影响。他们正在开拓一片未知的领域，重新定义成为一名年长员工意味着什么。

目前，超过传统退休年龄但仍在工作的人数和增长速度是前所未有的。《百年人生》(the 100-Year life)一书的作者Lynda Gratton和Andrew Scott称，在过去两个世纪里，人们的预期寿命每十年增长大约三年。这促使许多人延长了他们的工作年限。总体而言，2016年至2026年期间，美国劳动力市场预计将以年均0.6%的速度增长，65岁至74岁的劳动力人群预计将以每年4.2%的速度增长，75岁以上的劳动力人群预计将以每年6.7%的速度增长。这一趋势正使劳动力人口结构向年龄谱的高端倾斜，而劳动力老龄化的影响已经可以在个人、组织和社会层面上看到。

......