《天津市贯彻落实〈劳动合同法〉若干问题实施细则》要点点评(二)

2018年7月2日,天津市人力资源和社会保障局下发了《天津市贯彻落实〈劳动合同法〉若干问题实施细则》。笔者对细则内的要点进行了详细评述,本文为第二篇。

《天津市贯彻落实〈劳动合同法〉若干问题实施细则》要点点评(二)
第十条 用人单位与劳动者约定可根据生产经营情况单方调整劳动者工作岗位的,用人单位对劳动者工作岗位进行调整时,应同时符合以下条件:

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