搜索好多HR反映说，背景调查时能得到的有效信息太少了!
应聘者简历造假也就罢了，最头疼的是应聘者前任上级一言不合就糊弄，回答除了挺好的就是还行。
不知道已被好言'收买'，还是不愿得罪人，总之宝宝心累不开心。
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下面几个背景调查实用小技巧通俗易懂，要耐心读完哦!
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