搜索在中国台湾地区，规制劳资关系的基本法是《劳动基准法》，相当于我们内地的《劳动合同法》。
《劳动基准法》是法律规定劳动契约的最低标准，实践中，劳资双方约定的条件只能高于其规定的最低标准，不能比它更差。
本文主要为大家介绍台湾劳动契约的类型、签订时应当包含的事项，以及终止劳动契约时应当注意的事项;同时，也比较了内地劳动合同的类型，以及解除劳动合同的不同情形。
希望大家在看过之后对于台湾和内地劳动合同签订及解除相关的内容能有一个清晰的认识!
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在中国台湾地区，规制劳资关系的基本法是《劳动基准法》，相当于我们内地的《劳动合同法》。
《劳动基准法》是法律规定劳动契约的最低标准，实践中，劳资双方约定的条件只能高于其规定的最低标准，不能比它更差。
本文主要为大家介绍台湾劳动契约的类型、签订时应当包含的事项，以及终止劳动契约时应当注意的事项;同时，也比较了内地劳动合同的类型，以及解除劳动合同的不同情形。
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