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职工应当参加生育保险，并由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇。如果用人单位为生育女职工缴纳了生育保险费，但因员工自行提出离职导致缴费期限未满而无法从生育保险基金足额领取生育津贴，不足部分的生育津贴用人单位是否应该支付?日前，松江区人民法院审理了这样一起生育女职工自行提出离职并起诉要求单位支付生育津贴的案件。
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职工应当参加生育保险，并由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇。如果用人单位为生育女职工缴纳了生育保险费，但因员工自行提出离职导致缴费期限未满而无法从生育保险基金足额领取生育津贴，不足部分的生育津贴用人单位是否应该支付?日前，松江区人民法院审理了这样一起生育女职工自行提出离职并起诉要求单位支付生育津贴的案件。
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