资讯
HR资讯
政策法规
一鸣惊人
案例实务
问答
话题
专栏
工具
730 Live
VIP
搜索
登录
注册
病假管理那些事,您都明白吗?
实践中,经常出现企业与员工在休病假问题上发生争议。本文将针对常见的争议进行解析,并提出操作建议。
丹丹
2017年06月15日
HR资讯
病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假是法律规定给予劳动者在患病时的一种待遇。实践中,经常出现企业与员工在休病假问题上发生争议。本文将针对常见的争议进行解析,并提出操作建议。
......
本文是 HR730 VIP 会员专属内容
请登录
或
成为VIP会员
HR资讯 一周点击 TOP5
发表评论请
登录
, 没有账号? 请
注册
。
热门评论
推荐阅读
如何反整顿要整顿职场的零零后?
懂业务的HR到底比普通HR强在哪?
一文详解华为员工职业发展体系