与入职阶段相关的六大劳动法问题 HR你必须知道

劳动者提供虚假身份入职的、劳动者提供虚假学历入职的、在校生与用人单位认定劳动关系的条件……与入职相关的6个劳动法问题，HR你必须知道。

Lolali 2017年05月14日 HR资讯

一、劳动者提供虚假身份入职的：
1)劳动关系如何认定？
劳动者A提供虚假身份B入职的，认定A与用人单位存在事实上劳动关系。若A已达退休年龄且享受基本养老保险待遇，认定A与用人单位存在劳务关系。
2)发生工伤的，责任如何认定？

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