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实务中，当用人单位欠薪时，有些劳动者会通过占有单位财产、行使留置权的手段，催促用人单位尽快支付劳动报酬。这种方式是否合法?《最高人民法院公报》2017年第1期中载有相关案例分析此问题，本期小编梳理案例、观点及法律依据，一并推送读者。
最高法公报案例
劳动者不能以用人单位拖欠劳动报酬为由对单位的财产行使留置权——长三角商品交易所有限公司诉卢海云返还原物纠纷案
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实务中，当用人单位欠薪时，有些劳动者会通过占有单位财产、行使留置权的手段，催促用人单位尽快支付劳动报酬。这种方式是否合法?《最高人民法院公报》2017年第1期中载有相关案例分析此问题，本期小编梳理案例、观点及法律依据，一并推送读者。
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劳动者不能以用人单位拖欠劳动报酬为由对单位的财产行使留置权——长三角商品交易所有限公司诉卢海云返还原物纠纷案
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