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二、职业稳定之争
劳动合同立法宗旨的争论，并不是什么单保护与双保护的争鸣，对比《劳动合同法》与《劳动法》的立法宗旨，两者最大区别其实是前者强调通过“稳定”实现和谐，后者强调了市场经济的“灵活”。笔者当时认为，“和谐其实并不等于稳定，过于稳定只会产生僵化，维持劳工制度的一定灵活性是非常重要的。”事实上，通过“职业稳定”保护劳动者才是立法宗旨中真正引发争议的话题。
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二、职业稳定之争
劳动合同立法宗旨的争论，并不是什么单保护与双保护的争鸣，对比《劳动合同法》与《劳动法》的立法宗旨，两者最大区别其实是前者强调通过“稳定”实现和谐，后者强调了市场经济的“灵活”。笔者当时认为，“和谐其实并不等于稳定，过于稳定只会产生僵化，维持劳工制度的一定灵活性是非常重要的。”事实上，通过“职业稳定”保护劳动者才是立法宗旨中真正引发争议的话题。
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