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年后员工不辞而别 用人单位有权追责
企业应该如何处理?能否扣发工资或要求员工支付违约金?
Lolali
2017年02月09日
HR资讯
每年春节过后,是部分企业人员流动率较大的时期,许多一线员工经常不辞而别,既未办理工作交接,也未履行书面通知义务,让不少企业颇为头疼。针对这一情况,企业应该如何处理?能否扣发工资或要求员工支付违约金?
......
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