搜索由中国人民大学劳动人事学院牵头、21所高校参与的《2016中国HR（人力资源）职业发展状况调查报告》10日在北京发布。调查显示，45.4%的人力资源从业者认为年薪不符合预期，收入水平是人力资源从业者职业发展中最不满意的地方。
该报告对5183名中国各地企事业单位的人力资源在职人员进行了问卷调查。结果显示，44.6%的调查对象年薪为9万元（人民币，下同）及以下，31.2%的调查对象年薪为9万元至15万元，年薪超过15万元的占24.1%。
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由中国人民大学劳动人事学院牵头、21所高校参与的《2016中国HR（人力资源）职业发展状况调查报告》10日在北京发布。调查显示，45.4%的人力资源从业者认为年薪不符合预期，收入水平是人力资源从业者职业发展中最不满意的地方。
该报告对5183名中国各地企事业单位的人力资源在职人员进行了问卷调查。结果显示，44.6%的调查对象年薪为9万元（人民币，下同）及以下，31.2%的调查对象年薪为9万元至15万元，年薪超过15万元的占24.1%。
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